20 сентября в Общественной палате РФ состоялся круглый стол на тему "Современные коммуникации и открытость судебной системы".
Научный сотрудник ИПП Михаил Поздняков принял участие в обсуждении заявленных вопросов. Мнение о проведенном мероприятии и результатах дискуссии - ниже, в комментарии Михаила Позднякова.
Кирилл Титаев: Речь пойдёт о такой эмпирической области, как социология правоприменения. Есть надежда, что этот термин когда-нибудь станет устоявшимся. Три года назад, в августе 2008 г., его ввёл Вадим Волков, пытаясь дать русский эквивалент сочетаниям Law & Society Studies, Socio-Legal Research, Empirical Studies of Law.
Рады приветствовать вас на обновленном сайте Института проблем правоприменения!
Теперь решены всевозможные недоразумения со скоростью работы сайта, с его отображением в различных поисковых системах, добавлены новые разделы, организация информации стала более удобной.
6 сентября 2011 в Центре независимых социальных исследований и образования Кирилл Титаев выступил ведущим семинара "Закон, право и правоприменение: эмпирический взгляд".
С текстом можно ознакомиться здесь. Запись семинара подготовлена Е. Боярских.
Здесь представлен обзор событий ИПП за 2009-2010 гг.
Возбуждение Верховным судом РФ надзорного производства по делу Алексея Козлова, осужденного на восемь лет лишения свободы, стало большой победой как для предпринимательского сообщества, так и для общественности, заинтересованной в нормальной работе российских судов. Но главной победительницей, конечно, следует назвать журналистку Ольгу Романову, посвятившую несколько лет жизни борьбе за свободу и доброе имя своего мужа.
Что является источником принятия решений российскими судьями, какие факторы могут на них влиять? Исследуя российских судей как профессиональную группу, Институт проблем правоприменения стремился понять, как профессиональная культура влияет на работу судей, полагая, что решение по какому-либо делу принимается не в голове отдельного судьи, хотя этот опыт и может переживаться как индивидуальный, а в процессе группового взаимодействия. Принятие решений отражает также и организационные особенности системы, в которой работают судьи. Мы исходили из того, что судьи могут в разной степени принимать во внимание мнение коллег, тексты законов, позиции и политику вышестоящих судов, установившуюся практику, собственное усмотрение.